- 労働省は、AIを活用する職場向けに労働者の福祉に焦点を当てた新しい原則を発表
- AIツールは労働者の機会を拡大し、労働者を支援することが主な目的
- AIは差別的または報復的なタクティクに使用すべきではない
- 労働組合AFL-CIOは新しい推奨事項を承認し、人間の監視の特別な重要性を強調
- 労働者のフィードバックと参加の早期かつ頻繁な統合がAIシステムの採用プロセスを改善
私の考え：AIの導入が進む中、労働者の福祉を考慮したアプローチが重要であることが強調されています。労働者の参加とフィードバックを取り入れることで、AIシステムの採用プロセスが改善され、労働者の職場環境や望ましい結果が向上するという点が重要だと感じます。