- Forresterの調査によると、85%の企業がgen AIを実験しており、KPMG U.S.の調査では、65%のエグゼクティブが3〜5年以内に組織に「非常に高いまたは非常に高い影響を与える」と考えている。
- gen AIの成功には、AIネイティブの知識とITベテランの実践的な経験を組み合わせたチームが重要であり、両者が効果的に連携することが成功の鍵となる。
- 新しいAI人材を組織に取り入れる際の課題として、リソースの不足が挙げられ、これを緩和するための方法について検討されている。
- チームを同じ方向に向かわせるためには、目標アウトカムとその達成に必要な要素を明確にし、ビジネスへの影響を測定するための評価可能なメトリクスによるチームの責任を明確にすることが重要である。
- gen AIの成功には、問題空間に深く入り込んで新しい技術を適用する前に状況を把握することが不可欠であり、これにより潜在的な失敗を回避することができる。
新しい技術を取り入れる際には、問題空間に深く入り込み、解決策について憶測するのではなく、事前に問題を理解することが重要です。
元記事: https://venturebeat.com/ai/unifying-gen-x-y-z-and-boomers-the-overlooked-secret-to-ai-success/