要約:
- UKの雇用主の79%が従業員からデジタルスキル向上の機会要求を受け取り、特にAIや機械学習など新興技術に関連した役割で高まっている。
- AI関連の学習資料への需要が増加しており、AIプログラミング（66%）、データ解析（59%）、AI/MLの運用（54%）などで伸びている。
- 企業の60%が今年末までに何らかの形で生成AIを採用する予定であるが、従業員のうち訓練を受けているのはわずか10%。
- 雇用主は組織全体において継続的学習文化を構築する必要があり、個々のスキル向上を促すことが重要である。
- 従業員が成長機会を求めており、企業はリアルタイムな学習機会を提供することで従業員の関与と生産性を向上させる。
考察:
技術の急速な進化により、連続的学習は戦略だけでなく必要不可欠となっている。スキル向上を通じて、企業と従業員は共に成長し、適応性と成長が可能であることを証明している。