• Synchrony FinancialはAIや自動化に焦点を当てた従業員のトレーニングに投資
  • トレーニングオプションには、サイバーセキュリティやソフトウェアエンジニアリング、UXデザインなどの重要なスキルにマッピングされたテクノロジー認定が含まれる
  • 年間最大24,000ドルまでのスキル向上のための授業料補助と無債務授業料、さらに年間最大9,000ドルまでのテクノロジー認定を提供
  • Synchronyは20,000人以上の従業員向けに責任を持ってトレーニングを提供
  • AIと自動化の使用を中心に成功するための適切なスキルを持つよう従業員を育成
  • AIおよび生成AIに焦点を当てたトレーニングを行い、既存の人材のスキル向上と新たな外部人材の獲得に注力
  • 金融業界におけるAIと自動化の成長する機会を見出し、顧客体験と従業員全体の効率性向上を目指す

この記事では、Synchrony Financialが従業員のトレーニングに積極的に投資し、AIや自動化などの新興技術に焦点を当てていることが述べられています。Synchronyは技術認定の提供やスキル向上のための支援を通じて、従業員の能力向上に努めており、金融業界におけるAIと自動化の重要性を強調しています。

元記事: https://bankautomationnews.com/allposts/center-of-excellence/inside-look-synchronys-ai-training-strategy/