- 人間の検証はリスク軽減の鍵
- 企業は現存の労働力にスキル構築に焦点を移し、精度とセキュリティの検証に人間を組み込むことを望む
- CEOの7割以上が、生成AIの採用は現在の雇用数を根本的に変えないと述べる
- AIを労働者の補助として使用するよう企業に促すアナリストたち
- ソフトウェア開発者や品質保証アナリストなどの需要が増加する見込み、AIがその増加の一因とされる
- エンジニアの約4分の1は2027年までに新しいスキルを習得する必要がある見込み
- 企業はITワークフローにAIを組み込む方法を評価し、生産性向上を目指す
- AIの採用を急がせるベンダーに対し、CIOはリスク軽減フレームワークに頼る
考察: AIの進化により、企業は人間の検証を重視し、AIを労働者の補助として活用する方向にシフトしている。将来の雇用数に大きな変化はないとのCEOの見解やエンジニアのスキル習得の必要性など、AI技術の進展が労働市場に与える影響が示唆されている。企業はAIの導入を検討し、リスク管理の重要性に注目している。
元記事: https://www.ciodive.com/news/AI-software-testing-guardrails-human-in-the-loop/728986/