- 労働力の44.5%が、次の5年間に雇用主を通じてAI関連のスキルアップを積極的に求めるという調査結果があった。
- 専門的な人材紹介会社であるRobert Halfは、将来の重要性が高まる人工知能に関連する重要なGen AI人材のアクセスと開発を妨げるステレオタイプについて雇用主に警告している。
- AIの重要性が高まるにつれ、AI倫理学者、実装専門家、プロンプトエンジニアなどのポジションがますます求められるようになっている。
- 一部の役職はコードを開発するために深い技術スキルが必要ですが、すべての役職がそのような技術スキルを必要とするわけではありません。多くの場合、コーディングスキルや技術経験の要件に不必要に焦点を当てることで、人材の魅力を妨げるステレオタイプがあるとRobert Halfは警告している。
この記事から、AI関連のスキルがますます重要になっており、技術スキルだけでなく協力、批判的思考、学習能力などのソフトスキルに重点を置く必要があるということが強調されています。AIがあらゆる職種やレベルの人々にとって有効なツールになりつつあるため、AI強化の職場を構築する際には、コアの技術的専門知識に限定しない方がよいとされています。