要約：
- 知識管理はスキルアッププログラムの基盤となる。
- 人材育成において、知識の獲得、共有、最適化が重要。
- AIの導入により、知識の普及と習得方法を再考する必要性。
- 知識共有文化の構築が重要。
- 技術スタートアップの例を元に、知識共有の重要性や具体的な取り組みについて説明。
感想：
知識管理は組織の競争力とレジリエンスを形成する重要な要素であり、スキルアッププログラムにおいても中心的な役割を果たす。AIの導入により、知識の普及と獲得方法を見直す必要があることが強調されている。知識共有文化を構築し、組織全体での学びと成長を促進することが重要であると感じました。
元記事: https://www.td.org/magazines/td-magazine/advance-upskilling-beyond-formal-training